AMIS DU BENIN EN RHONE -ALPES

LE REGLEMENT INTERIEUR D'ABRA

 

                        

PREAMBULE

 

 

                                  ADHESION

TITRE 

  ARTICLE 1

Est membre de l'A.B.R.A.,tout béninois vivant en région Rhône-Alpes ou sympathisants qui adhère aux statuts et au présent règlement intérieur .

ARTICLE 2

La cotisation est annuelle et son taux est fixé au début de shaque mandat.Cependant , il est possible de s'en acquitter memsuellement ou trimestriellement et à l'avance c'est à dire au début de chaque mois ou de chaque trimestre .Ce paiement peut être éffectué soit en cours , soit en dehors des assemblées générales auprès du, de la trésorier(e ) général(e).

                     DROITS ET DEVOIRS DES MEMBRES

TITRE II

Tous les membres des deux sexes de l'A.B.R.A. sont égaux en droits et en devoirs .

Section1 :   DROITS

Article 3

Tout membre de l'A.B.R.A a le droit :

-de participer librement et de manière constructive aux activités de l'association

-de porter une critique sur l'activités ou le comportement de tout autre membre au regard des objectifs de l'A.B.R.A,

-d'être électeur,

-d'être éligible ,à condition d'être majeur,

-de bénéficier de tous les services offerts par l'A.B.R.A ,

-de faire appel à l'A.B.R.A. en cas de besoin.

Section 2 :                  DEVOIRS

Article 4

Tout membre de l'A.B.R.A a le devoir :

-de souscrire aux statuts et au règlement intérieur,

-de s'acquitter régulièrement de ses cotisations ,

- de respecter les dispositions statutaires et règlementaires et observer les décisions prises en assemblée générale,

-de respecter las règles de discipline nécessaires au font fonctionnement de l'association ,tout en participant activement à la vie de celle-ci dans le cardre des assemblées générales et de toutes les autres manifestationsdécidées en assemblée générale,

-de défendre l'unité et d'oeuvrer au renforcement de l'a.b.r.a,

-de combattre énergiquement :

a)toute manipulation , dissimulation ou déformation des faits ,

b)toute tendance à règler les questions sur la base  de l'amitié ,de liens personnels ,de rapports de parenté , de  rapports éthniques et régionalistes, ou élitistes,

c) toutes les activités parallèles à celles du bureau de l'A.B.R.A,qui est le seul organe madaté par l'assemblée générale pour diriger l'association , c'est-à-dire combatre systématiquement des activités menées par un seul individu sans l'aval du bureau élu ,même si c'est au profit de l'A.B.R.A.

TITRE III         MODE D'ELECTION ET ORGANISATION DU BUREAU

Article 5

L'A.B.R.A. est dirigée par un bureau élu pour  deux ans par l'assemblée générale .

Article 5 bis

Ne peut être éligible :

-tout membre qui a eu des démêlés avec la justice ayant entraîné une sanction pénale,

-tout membre dont la moralité est menifestement douteuse.

Section 1                                MODE D'ELECTION

Article 6

Conformément à l'article 3 al.3 du règlement intérieur , tout membre a le droit d'être élu à tous les postes de responsabilités au sein de l'association .Cependant , tout candidat au poste de président de l'A.B.R.A .doit être membre ayant participé activement à la vie de l'association.

Tous les candidats à tous les postes doivent avoir une parfaite connaissance des textes de l'ABRA de manière à pouvoir les appliquer judicieusement .Le programme d'activités du bureau élu peut être modifié par l'assemblée générale si elle le juge nécessaire .

Article 7

Le bureau comprend sept membres(conformément au chapitre 3 article 8 des statuts)

                                                       - Un Président

                                                      - Un (e) Secrétaire Général(e)

                                                      - Un(e) Secrétaire Adjoint(e)

                                                       -Un(e) Trésorier(e)

                                                      -Un(e) Trésorier(e) Adjoint(e)

                                                     -Un Délégué (e) aux affaires Extérieures

                                                     -Un Délégué (e) aux affaires Sociales et Culturelles.

 Article 8

Les mebres du bureau sont élus à la majorité relative -soit sur cadudature volntaaire ou sur Proposition .

SECTION 2      ATTRIBUTION DES ORGANES.

  L'assemblée Générale

 Définition :

 Avant d'aborder les attributions de L'Assemblée Ordinaire et de L'association Générale Extraordinnaire .

 L'assemblée Générale Ordinaire est statutairement annuelle.Elle peut se réunir plus d'une fois dans l'annéepour des informations plus ou moins importantes (activités , situation financière , informations graves , décès etc..) à porter à la connaissance des membres .Dans ce cas , on parlera d'Assemblée Générale Ordinaire réunie extraordinairement .Toutefois , la convocation de l'A.G.est laissé à l'appréciation du bureau élu .

 Article 9

 L'Assemblée Générale constitue l'organe suprême de l'A.B.R.A .( à l'intérieur des statuts en vigueur ) où les décisions sont prises suivant des règles acceptées , bien définies et codifiées.

 

L'Assemblée Générale

 1) détermine les grandes lignes d'action de l'A.B.R.A .,

  2) élit les membres du Breau,

   3) sanctionne les manquements à la discipline et aux devoirs des membres ,

  4) révoque l'organe d'éxécution ou l'un ou plusieurs de ses membres,

   5) prononce la radiation de tout memdre de l'association,

   6) se prononce sur la gestion du bureau ,

    7) se prononce sur la démission d'un membre du Bureau élu.

 B) Le Bureau -Attributions collectives

 Conformément au chapitre 3 article 9 des statuts de L'A.B.R.A.,la direction du bureau est collègiale. 

 Article 10

 Le bureau dirige l'association sur la base du mandat et des décisions de l'assemblée Générale et dans le cadre des statuts et du R.I..?

 IL peut nommer un conseil consultatif composé de cinq membres compte tenu de leur compétence et de leur moralité.

 

 

 Veuillez-nous excuser ,nous faisons tout ce qui est de notre possible vous satisfaire.

                            SUITE EN COURS!!!!!!!

                                                     Merci de votre compréhension

                                                  



19/05/2008
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